MicroVoluntariado: Aprovecha hasta las más pequeñas ayudas

Microvoluntariado

El microvoluntariado es importante para toda ONG porque te permite canalizar los esfuerzos de muchas personas que te quieren ayudar pero no tienen suficiente tiempo para comprometerse a una relación a largo plazo. También te permite delegar las tareas más sistemáticas y que exigen menos especialización para permitir que tus voluntarios con más tiempo puedan enfocarse en tareas que exijan más.

¿Cómo establecer un sistema de microvoluntariado para aquellos que te quieren ayudar pero no tienen mucho tiempo?

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27 Consejos para el voluntariado con personas con discapacidad

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La Ley 1618 de 2013 de discapacidad en Colombia, es sin lugar a dudas un avance hacia la integración de las personas con discapacidad en el país. Cada vez son más las organizaciones que luchan por la integración y el respeto de los derechos de las personas con discapacidad; y también cada vez más sentimos que como ciudadanos debemos estar preparados para convivir responsablemente en una sociedad diversa. Pero ¿Cuál es la manera más adecuada y respetuosa de tratar a las personas con capacidades diferentes? Hoy queremos compartir algunos consejos para el trato con este colectivo de acuerdo al tipo de discapacidad, que les servirá tanto los voluntarios como a cualquier persona a la hora de interactuar con una persona con discapacidad en la vida cotidiana. Sigue leyendo

Claves para asumir los retos del voluntariado

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TECHO es un referente en temas de voluntariado o al menos así nos reconocen al involucrar a miles de jóvenes en la experiencia. A las organizaciones sociales les sorprende que en un fin de semana cientos duerman en colegios de los barrios para colaborar, les sorprende el compromiso y el orgullo que sienten con decirle a la gente lo que hacen.

¿Cómo hacen? ¿Qué tengo que hacer para tener gente comprometida y responsable? ¿Cómo capto las personas?

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Ideas low cost para fomentar el liderazgo de tus voluntarios

Voluntariado y liderazgoUna de las mejores maneras motivar a los voluntarios es a través de programas de liderazgo, así al tiempo que ellos participan en nuestras organizaciones brindando su tiempo y sus conocimientos, fortalecen sus capacidades y competencias como líderes sociales. Pero, ¿cómo se puede inspirar a los voluntarios para dirigir y apoyarlos cuando se tiene poco tiempo y poco dinero?

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